Insikter från Almedalen

Nya insikter och viktiga lärdomar

Under eventet deltog Fieldly bland annat i en paneldiskussion där många intressanta frågor lyftes; hur inför man smarta appar i större, decentraliserade företag? Vad är en digital kultur och hur skapar man en sådan? Vad bör man som VD prioritera att göra efter semestern, för att ta ett kliv framåt mot en mer digital och effektiv verksamhet? Diskussionen resulterade i många nya insikter, och de tre viktigaste lärdomarna Fieldly bär med sig är följande:

• Det finns inte ett system som löser alla utmaningar byggindustrin står inför, samtidigt är det högst ineffektivt att ha flera olika system som inte kan integrera med varandra. Nyckeln till en högre digitaliseringstakt och ökad effektivitet är således mer samarbete och öppenhet mellan olika system.

‍

• För att lyckas skapa en digital kultur måste man tänka ”Top down och bottom up”. Ledningen måste ha ett tydligt mål med sin digitalisering, involvera både tjänstemän och yrkesarbetare och vara tydliga i hur de förändringar digitalisering medför kommer bidra i deras dagliga arbete.
  

• För att lyckas med sin digitalisering är öppenhet en ytterst viktig faktor. Man måste helt enkelt vara öppen för att förändra sina processer, och acceptera det faktum att man inte kan fortsätta jobba precis som man alltid gjort.

‍

Fieldly - en attraktiv produkt

Fieldly ser tillbaka på ett lyckat evenemang, och konstaterar med glädje att Fieldly har en attraktiv produkt och ligger bra positionerad i det framtida digitala ekosystemet. Tack Veidekke, Nordic ConTech och Smart Built Environment för ett mycket inspirerande och lärorikt seminarium, och för möjligheten att tillsammans med så många intressanta startups och andra aktörer samlas kring frågan att digitalisera byggbranschen!

‍

Fotokälla: Engage Agency

‍

‍